鹽城市丹鶴綠化管理有限公司系射陽文旅產(chǎn)業(yè)集團(tuán)有限公司下屬子公司，為滿足實(shí)際工作需要，現(xiàn)委托射陽縣人力資源有限公司面向社會(huì)公開招聘5個(gè)林場(chǎng)勞務(wù)派遣工作人員共計(jì)10名，具體招聘事項(xiàng)公告如下：

一、招錄職位及名額

二、報(bào)考條件

（一）堅(jiān)定習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，擁護(hù)黨的基本路線和各項(xiàng)方針、政策。

（二）遵紀(jì)守法，品行端正，愛崗敬業(yè)，團(tuán)結(jié)協(xié)作。

（三）具有招錄林場(chǎng)所屬地戶籍，具有良好的品行，具備崗位要求的身體條件，能夠適應(yīng)正常在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作。

（四）具有高中及以上學(xué)歷，年齡在18周歲以上45周歲以下（1977年1月1日以后出生）；具有村居工作經(jīng)驗(yàn)、園林綠化管理經(jīng)驗(yàn)者，男性年齡可放寬至50周歲以下（1972年1月1日以后出生）、女性年齡可放寬至47周歲以下（1975年1月1日以后出生）；中共黨員、退伍軍人優(yōu)先。

三、報(bào) 名

（一）報(bào)名時(shí)間、方式、地點(diǎn)

報(bào)名時(shí)間：2022年12月12日至2022年12月14日。

報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

報(bào)名地點(diǎn)：江蘇射陽人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園西二樓射陽縣人力資源有限公司辦公室（射陽縣幸福大道3號(hào)）。

（二）報(bào)名材料及資格審查

1.報(bào)名材料

報(bào)考人員報(bào)名時(shí)須提交下列材料：

（1）本人近期一寸免冠正面彩照2張。

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（2）下載或現(xiàn)場(chǎng)填寫附件一:《鹽城市丹鶴綠化管理有限公司公開招聘勞務(wù)派遣工作人員報(bào)名登記表》、簽訂附件二：《新冠肺炎疫情防控告知暨考生承諾書》。

（3）畢業(yè)證書、身份證、戶口簿，退伍證（如有）原件及復(fù)印件（審核原件收復(fù)印件）。

（4）具有村居工作經(jīng)驗(yàn)者、園林綠化管理經(jīng)驗(yàn)者、中共黨員（如是），需出具相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)證明原件。

應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

2.資格審核

資格審核貫穿招聘工作全過程，報(bào)考人員對(duì)所提交材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性、有效性負(fù)責(zé)，在任何環(huán)節(jié)，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)即取消其報(bào)考及聘用資格。

（三）其他事項(xiàng)

1.本次公開招聘設(shè)1:2開考比例，如未達(dá)到開考比例，核減相應(yīng)崗位招聘計(jì)劃數(shù)直至核銷崗位招聘計(jì)劃。

2.本次公開招聘收取報(bào)考人員考試費(fèi)每人100元（報(bào)名日期截止后，因個(gè)人原因不能參加考試的不予退費(fèi)）。

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3.按目前疫情防控有關(guān)要求，考生于考試當(dāng)天進(jìn)入考點(diǎn)時(shí)，應(yīng)主動(dòng)向工作人員出示“健康碼”、通信大數(shù)據(jù)行程卡，并配合檢測(cè)體溫和掃描場(chǎng)所碼?！敖】荡a”為綠碼、行程卡無異常且經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫＜37.3℃，并無干咳等異常癥狀的，方可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。

四、考試方式、內(nèi)容、時(shí)間

本次公開招聘采取直接面試的辦法進(jìn)行。

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1.準(zhǔn)考證領(lǐng)取地點(diǎn)：射陽縣人力資源有限公司辦公室。

2.準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間：2022年12月16日上午9:00-11:00。

3.面試人選確定：報(bào)名資格審核通過的應(yīng)聘者均可直接進(jìn)入面試。

4.面試內(nèi)容：面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式，面試總分100分，設(shè)60分合格線,主要考核應(yīng)聘人員的基本素質(zhì)、工作態(tài)度和語言表達(dá)能力等情況，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生。

5.面試時(shí)間：見準(zhǔn)考證，未按規(guī)定時(shí)間參加面試的考生作自動(dòng)放棄處理。

6.總成績(jī)計(jì)算方式：面試成績(jī)即為最終總成績(jī)，總成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

參加應(yīng)聘人員，請(qǐng)保持聯(lián)系方式暢通，以便招聘單位及時(shí)通知本人，聯(lián)系不到者視為自動(dòng)放棄。

五、體檢、考察、公示、聘用

（一）體 檢

面試結(jié)束后，根據(jù)總成績(jī)，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員，體檢費(fèi)用自理?？偝煽?jī)相同時(shí)，取中共黨員、退伍軍人體檢；仍相同時(shí)加試決出名次（加試方式、時(shí)間、地點(diǎn)另行通知）。

體檢由鹽城市丹鶴綠化管理有限公司組織實(shí)施，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。

（二）考 察

射陽縣人力資源有限公司協(xié)同鹽城市丹鶴綠化管理有限公司對(duì)體檢合格人員組織考察,根據(jù)考察和體檢結(jié)果確定擬聘用人員名單。

因個(gè)人放棄、體檢或考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，在該崗位的面試合格人員中，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)（成績(jī)相同取舍辦法同前）。

（三）公 示

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擬聘用人員名單在射陽縣人力資源有限公司網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。

（四）聘 用

擬聘用人員名單公示期滿無異議的，射陽縣人力資源有限公司在公示期滿后5個(gè)工作日內(nèi)，與擬聘用人員辦理錄用手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同，派遣到鹽城市丹鶴綠化管理有限公司下屬各林場(chǎng)工作。

新聘用人員在上崗前自行解除與原單位的勞動(dòng)關(guān)系。

六、薪酬待遇

聘用人員實(shí)行2個(gè)月試用期，試用期滿考核合格，予以正式聘用；考核不合格者，取消聘用資格，終止勞動(dòng)關(guān)系。

試用期工資不低于省定我縣最低工資標(biāo)準(zhǔn)。試用期結(jié)束后，工資按照每月2000元標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，單位提供油、車補(bǔ)等相關(guān)福利，同時(shí)享受“五險(xiǎn)”待遇。

七、招聘政策咨詢

咨詢電話：13160171717 （縣丹鶴綠化公司）

咨詢電話：0515-69222866（縣人力資源公司）

八、招聘工作監(jiān)督

參與招聘的工作人員按照《關(guān)于事業(yè)單位公開招聘工作若干問題的規(guī)定》（鹽人社[2010]252號(hào)）執(zhí)行回避，縣紀(jì)委第一派駐組和文旅集團(tuán)紀(jì)檢辦對(duì)此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。

監(jiān)督電話：0515-82244099

附件一：《鹽城市丹鶴綠化管理有限公司公開招聘勞務(wù)派遣工作人員工作人員報(bào)名登記表》.xls附件二：《新冠肺炎疫情防控告知暨考生承諾書》.doc

射陽縣人力資源有限公司

2022年12月7日