射陽文旅產(chǎn)業(yè)集團發(fā)展有限公司(以下簡稱縣文旅集團)是縣屬國有企業(yè)，注冊資本20億元。公司主要經(jīng)營范圍有旅游項目投資，旅游資源開發(fā)、管理、旅游文化宣傳，旅游活動策劃，旅游工藝品銷售，旅游景區(qū)配套設(shè)施建設(shè)，文化信息傳播，園林綠化工程施工等業(yè)務(wù)。為更好的選拔適崗人才，縣文旅集團及下屬子公司面向社會公開招聘工作人員，具體事項公告如下：

一、招錄職位及名額

工程造價審計員（001） 1名

現(xiàn)金會計（002）1名

總賬會計（003） 2名

土建技術(shù)員（004）2名

二、報考條件

（一）堅定習近平新時代中國特色社會主義思想，擁護黨的基本路線和各項方針、政策。

（二）遵紀守法，品行端正，愛崗敬業(yè)，團結(jié)協(xié)作。

（三）報考崗位要求的學歷、專業(yè)、年齡等資格條件詳見附件一：《射陽文旅產(chǎn)業(yè)集團發(fā)展有限公司公開招聘工作人員崗位表》。

（四）取得祖國大陸全日制普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時按蘇人社發(fā)〔2012〕418號文件的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

資格審核貫穿招聘工作全過程，報考人員對所提交材料的真實性、準確性、完整性、有效性負責，在任何環(huán)節(jié)，凡發(fā)現(xiàn)報考人員弄虛作假，一經(jīng)查實即取消其報考及聘用資格。

（三）其他事項

1.本次公開招聘設(shè)1:3開考比例，如未達到開考比例，相應(yīng)核減或核銷崗位招聘計劃數(shù)。

2.本次公開招聘參照江蘇省物價局、江蘇省財政廳《關(guān)于明確事業(yè)單位公開招聘工作人員考試收費政策的復(fù)函》（蘇價費函〔2007〕146號）規(guī)定，收取報考人員考試費每人100元（在領(lǐng)取準考證后，缺考和參加考試的考生不予退費）。

3.本次公開招聘考試由縣文旅集團委托射陽縣人力資源有限公司組織實施。

四、考試方式、科目、時間和實施辦法

本次公開招聘采用筆試和面試相結(jié)合的方式進行。

(一)筆試（總分為100分）

1.筆試時間：見準考證。

報名人員應(yīng)攜帶準考證和身份證，按照準考證上規(guī)定的時間和地點參加考試。

2.考試科目：崗位專業(yè)知識。

3.準考證領(lǐng)取時間：4月2日下午2:30。

準考證領(lǐng)取地點：江蘇射陽人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園西二樓射陽縣人力資源有限公司辦公室（射陽縣幸福大道3號）。

(二)面 試

1、面試人選確定：根據(jù)應(yīng)聘人員筆試成績由高分到低分，按招考計劃數(shù)1:3比例確定面試人選（含末位同分者），不足部分按實際人數(shù)確定面試人選。

2、面試時間：縣文旅集團根據(jù)工作安排確定面試時間、地點，報名人員應(yīng)攜帶準考證和身份證，按照準考證上規(guī)定的時間和地點參加考試，參加應(yīng)聘人員，請保持聯(lián)系方式暢通，以便招聘部門能及時通知到本人，聯(lián)系不到者視為自動放棄。

3、面試內(nèi)容：面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式，面試總分100分，設(shè)60分合格線,主要考察應(yīng)聘者的邏輯思維能力、綜合分析能力、語言表達能力、專業(yè)技術(shù)知識等情況，面試成績當場通知考生。

(二)總成績計算方法

筆試和面試成績各按50%比例計入最終的總成績，總成績保留小數(shù)點后兩位。

五、體檢、考察、公示、聘用

（一）體檢

考試結(jié)束后，根據(jù)總成績計算方法確定應(yīng)聘人員的總成績，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員，體檢費用自理。總成績相同時，取面試成績高者參加體檢；筆試、面試成績均相同時，取學歷高者參加體檢；仍相同時加試決出名次（加試方式、時間、地點另行通知）。

體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。

（二）考察

對體檢合格人員由縣文旅集團組織考察,根據(jù)考察和體檢結(jié)果確定擬聘用人員名單。

考察參照江蘇省公務(wù)員錄用考察標準執(zhí)行。

因個人放棄、體檢或考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時，在該崗位的考試合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補（成績相同取舍辦法同前）。

（三）公示

擬聘用人員名單將在射陽縣人力資源有限公司網(wǎng)站公示5個工作日。

（四）聘用

擬聘用人員名單公示期滿無異議的，由縣文旅集團及子公司在公示期滿后10個工作日內(nèi)，與擬聘用人員辦理聘用手續(xù)，簽訂勞動合同，擬聘用人員逾期未簽訂勞動合同的，視為自動放棄。勞動合同簽訂后，本次招聘全部結(jié)束，不再遞補。

四川公務(wù)員

新聘用人員在上崗前自行解除與原單位的勞動關(guān)系。

六、薪酬待遇

聘用人員實行2個月試用期2個月，試用期滿考核合格，予以正式聘用；考核不合格者，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。試用期工資不低于省定我縣最低工資標準。試用期結(jié)束考核合格后，按公司同類人員享受福利待遇。

七、招聘政策咨詢

咨詢電話：0515-69222966 （縣人力資源公司）

八、招聘工作監(jiān)督

參與考試聘用工作人員的回避參照《關(guān)于事業(yè)單位公開招聘工作若干問題的規(guī)定》（鹽人社【2010】252號）執(zhí)行，本次公開招聘公告由縣文旅集團負責解釋，縣紀委第一派駐組和文旅集團紀檢辦對此次招聘工作進行紀律監(jiān)督。

監(jiān)督電話：0515-82244099

2024年3月21日