崗位職責:
1.入職后先在公司內部進行至少半年的系統鍛煉培養期后再正式履職。
2.負責推動大區職域業務的目標達成,并結合市場狀況,訂立中長期發展規劃。
3.負責大區職域業務推動,包括項目經營、組織發展、協同合作、員工管理等。
4.負責搭建大區的訓戰體系。
5.負責帶教外勤團隊核心人才持續出列,實現組織架構健康發展。
任職要求:
1.本科及以上學歷。
2.8年及以上保險業務工作經驗,業務能力強,從一線成長起來,既往具有成功工作經歷。
3.至少2年以上團隊管理經驗,善于團隊搭建和輔導帶教,促進優秀干部和人才不斷出列。
4.思維能力強,善于抓關鍵問題,解決主要矛盾。
5.具備良好的抗壓能力和沖突處理能力,內驅力強,有激情有沖勁,能夠帶領團隊沖刺更高目標。



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保險
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200-499人
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股份制企業
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肥西北路金龍國際B座