主要職責:
1、負責公司資質維護與因業務發展所需的資質辦理等一系列相關工作;
2、負責公司注冊人員的資質管理,包括但不限于注冊、變更、協助延續等系列工作;
3、依據各業務板塊經營計劃,協調重點工作落實,督促各相關部門完成年度任務指標;
4、負責組織召開公司經營管理工作所需的專題會議,并形成工作任務的閉環管理;
5、協助部門完成公司各重點督辦事項協調與推進,并形成閉環管理;
6、協助部門完成集團級別定期經營會議的組織與召開,并針對會議形成的工作安排,持續跟進與督促相關部門,保障會議目標達成。
人選要求:
1、教育/培訓:經營計劃經理/資質管理經理/工商管理/法律專業,大學本科以上學歷;
2、性別:不限
3、專業經驗:財務管理、環境工程、項目管理、律所專員等;
4、工作經驗:須具備一定的公文寫作能力及PPT編制運用能力;具有較強的分析及解決問題的能力;具有2年以上建筑安裝企業或電力施工企業經營管理類工作者優先;熟悉資質管理者優先;
5、語言/電腦:熟練使用辦公軟件等;
6、性格要求:善于溝通,責任心強,樂觀向上,穩重嚴謹。



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環保
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1000人以上
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私營·民營企業
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廣東省陽江市陽西縣陽西電廠