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1.協(xié)助分管副總?cè)尕?fù)責(zé)采購部日常管理和對外協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò)工作，負(fù)責(zé)督促部門成員的各項(xiàng)工作及計(jì)劃的執(zhí)行情況；
2.負(fù)責(zé)編制和修訂采購管理制度和供應(yīng)商管理制度，優(yōu)化管理流程；
3.配合風(fēng)控稽查部規(guī)范采購行為，建立正確職業(yè)規(guī)范和價(jià)值觀；
4.負(fù)責(zé)組織部門成員的培訓(xùn)、提升部門管理和業(yè)務(wù)能力；
5.負(fù)責(zé)部門成員的績效考核與績效輔導(dǎo)等工作，幫助部門員工獲得成長；
6.在公司戰(zhàn)略和分管副總的指導(dǎo)下制訂短期和長期采購戰(zhàn)略、并監(jiān)督實(shí)施，致力于搭建穩(wěn)定可靠的供應(yīng)鏈體系；
7.根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃及經(jīng)營目標(biāo)，結(jié)合“OA物資采購申請單/請購單”，組織編制采購計(jì)劃與預(yù)算，報(bào)分管副總和公司領(lǐng)導(dǎo)審批后組織實(shí)施；
8.依據(jù)“OA物資采購申請單/請購單”和生產(chǎn)經(jīng)營的實(shí)際情況及時(shí)調(diào)整采購計(jì)劃，確保按時(shí)完成市場訂單關(guān)聯(lián)物資的采購任務(wù)；
9.分派采購任務(wù)，組織部門成員和質(zhì)量部成員進(jìn)行供應(yīng)商審廠評估、詢比價(jià)、選定供應(yīng)商，以及草擬和洽談采購合同，并根據(jù)公司制度流程完成合同審批；
10.審核采購訂單信息，評估采購價(jià)格的合理性，控制采購的成本和費(fèi)用；
11.協(xié)助分管副總進(jìn)行采購“人員流、資金流、信息流”的溝通協(xié)調(diào)、分配管理和資源調(diào)度工作；

工作職責(zé)：

大學(xué)本科及以上
采購管理、工程管理、工商管理，及相關(guān)專業(yè)
5年以上采購經(jīng)驗(yàn)、2年以上采購管理崗工作經(jīng)驗(yàn)
1.了解采購及招投標(biāo)行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)及基本財(cái)務(wù)知識(shí)；
2.了解食品（尤其是茶葉加工設(shè)備）及各種包裝材料的生產(chǎn)制造工藝、市場行情、以及國內(nèi)供應(yīng)商布局情況，
3.了解公司采購物資的原料市場行情；
4.具有良好的溝通、協(xié)調(diào)和人際交往能力、談判能力、獨(dú)立分析和解決問題的能力
5.熟悉采購管理和招投標(biāo)的程序及關(guān)鍵控制節(jié)點(diǎn)，了解公司的生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃。
1.具有采購、物流、供應(yīng)鏈、財(cái)務(wù)管理及相關(guān)專業(yè)知識(shí)，對供應(yīng)商選擇、采購合同管理、供應(yīng)商評估等供應(yīng)鏈管理的知識(shí)和實(shí)操方法有較深的見解；具備市場分析與供應(yīng)商評估能力，了解不同供應(yīng)商的產(chǎn)品質(zhì)量、價(jià)格、交貨能力等關(guān)鍵指標(biāo)，并根據(jù)需求選擇合適供應(yīng)商。
2.熟悉重大項(xiàng)目招投標(biāo)工作流程；
3.了解包裝類產(chǎn)品的工藝、工序、印制特點(diǎn)，有類似采購經(jīng)歷和資源；
4.熟悉《貴州省建筑與裝飾工程計(jì)價(jià)定額》的最新版，擁有相關(guān)核算領(lǐng)域的專業(yè)資格證書或職稱證書。