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職責(zé)描述： 1、根據(jù)集團(tuán)總部財(cái)務(wù)總體要求，全面負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)刈庸矩?cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)管理和整體財(cái)務(wù)管理工作，包括推動(dòng)落地執(zhí)行總部政策指引、財(cái)經(jīng)變革，主導(dǎo)本地公司財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)及財(cái)務(wù)體系搭建，集團(tuán)制度及本地財(cái)稅法規(guī)遵從，內(nèi)部流程制度化完善，財(cái)務(wù)核算、資金資產(chǎn)安全及風(fēng)險(xiǎn)管理等； 2、根據(jù)集團(tuán)財(cái)務(wù)總體核算要求，建立有效的內(nèi)外部財(cái)務(wù)報(bào)告標(biāo)準(zhǔn)與體系，包括但不限于本地法人財(cái)報(bào)、集團(tuán)基礎(chǔ)報(bào)表等月度標(biāo)準(zhǔn)財(cái)管報(bào)、本地稅報(bào)、經(jīng)營分析報(bào)告，對(duì)公司管理層和業(yè)務(wù)伙伴等輸出相應(yīng)的數(shù)據(jù)分析及合理化建議； 3、對(duì)所在市場進(jìn)行必要的商業(yè)洞察，對(duì)金融市場、行業(yè)狀況等商業(yè)環(huán)境有一定敏感度，能夠?qū)I(yè)高效響應(yīng)市場經(jīng)營發(fā)展的需求，提供財(cái)務(wù)層面的有效落地方案； 4、參與子公司重大事項(xiàng)的商務(wù)談判，與內(nèi)外部合作方、事業(yè)伙伴、政府人員、銀行及外部機(jī)構(gòu)人員建立良好合作關(guān)系； 5、完成子公司管理相關(guān)的各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作及總部安排的其他任務(wù)。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)； 2、具備3年以上跨國企業(yè)（零售行業(yè)優(yōu)先）的財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 3、有財(cái)務(wù)全盤管理經(jīng)驗(yàn)，具備跨國財(cái)務(wù)運(yùn)作模式的經(jīng)驗(yàn)，參與過組織內(nèi)控流程設(shè)計(jì)、外部審計(jì)協(xié)作或重要的財(cái)務(wù)系統(tǒng)信息化搭建者優(yōu)先； 4、為人正直、簡單、務(wù)實(shí)、原則性強(qiáng)； 5、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作和管理能力、高度的責(zé)任心和良好變革心態(tài)，陽光開朗，樂于擁抱變化； 6、具備較強(qiáng)的溝通能力和良好的抗壓力； 7、英語四級(jí)以上，聽說讀寫方面能作為工作語言； 8、能接受長期外派。 公司標(biāo)簽：全球大型自有品牌生活家居綜合零售商，港美股雙重主要上市 團(tuán)隊(duì)氛圍：員工以90后為主，團(tuán)隊(duì)年輕有活力 外派福利：每年4次機(jī)票報(bào)銷、探親假20天、商業(yè)保險(xiǎn)