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工作職責(zé)：
1. 分析現(xiàn)有銷售流程，識(shí)別瓶頸，設(shè)計(jì)并實(shí)施改進(jìn)措施，提高大客戶銷售的工作效率；
2. 為大客戶銷售組織專業(yè)培訓(xùn)，包括產(chǎn)品知識(shí)、銷售技巧及客戶管理等，提升團(tuán)隊(duì)整體能力；
3. 協(xié)助關(guān)鍵大客戶的維護(hù)工作，如大客戶參訪、商務(wù)流程支持等；
4. 協(xié)助SBR、總經(jīng)理、部門例會(huì)等會(huì)議所需的PPT等材料的制作，會(huì)議紀(jì)要的撰寫；
5. 利用Salesforce系統(tǒng)和其他數(shù)據(jù)分析工具，監(jiān)控銷售績(jī)效指標(biāo)，編制銷售報(bào)告，為管理層提供決策支持；
6. 其他領(lǐng)導(dǎo)安排的工作；
任職要求：
1. 3年以上銷售運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，有人力資源服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2. 熟悉銷售數(shù)據(jù)分析，熟練使用辦公軟件；
3. 踏實(shí)細(xì)心，積極主動(dòng)有責(zé)任心；溝通能力強(qiáng)，邏輯清晰；富有團(tuán)隊(duì)精神；
4. 英語聽說讀寫流利，可作為工作語言；
5. 了解Salesforce優(yōu)先