應屆畢業生
本科
2025-04-13 12:08:43
1398人關注
職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
崗位職責：
1、充分理解公司戰略及業務需求，制定完善的人才招聘策略;
2、獨立負責集團戰略/關鍵人才獲取項目，梳理崗位勝任力模型、精準人才畫像、并通過多渠道、多方式涉獵并完成招聘交付；
3、完善人才mapping，建立人才庫，做好與中高端人才的關系維護；
4、參與招聘體系建設及招聘COE其它重點招聘項目5、支持公司重點項目行業人才信息研究，收集市場及行業公司信息，定期輸出行業人才報告。
任職資格：
1、5年及以上招聘經驗，有甲乙方招聘經驗尤佳；
2、對于招聘相關工作有飽滿的熱情，英語流利，熟悉海外招聘渠道；
3、豐富的高端人才獵聘經驗，有成熟的人才mapping方法論及實踐經驗；
4、熟悉招聘評鑒技術：面試技巧及測評等工具的使用5、具備較強的問題解決及溝通影響能力；
5、接受外派新加坡，在新加坡辦公，直接簽新加坡合同！！！
注：聯系我時，請說是在濱海人才網上看到的。
工作地點
地址：新加坡MINISO SG PTE LTD
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發布者
HR
名創優品
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批發·零售
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1000人以上
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國內上市公司
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