職位描述
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職位描述
1.全面負責部門日常工作;
2.負責公司智慧出行業務的經營發展計劃、組織、管理和實施;
3.負責對集團內部用車、重卡業務、政企公務用車的行業政策、市場形勢等進行分析、調研,提出業務結構、經營模式創新等建議;
4.負責圍繞公司主業開展智慧出行業務的市場拓展、統籌布局、推廣運營,維護客情關系;
5.負責組建專業團隊,充分融入集團戰略,搭建智慧租賃綜合服務管理平臺,打造智慧出行品牌;
6.負責本部門的費用管控,制定合理有效的激勵機制;
7.負責本部門管理制度建設、服務流程、各項考核指標,帶領部門人員確立個人目標及達成計劃,提升人員的綜合素質和專業水平。
任職資格
(一)基本條件
1.認真貫徹執行黨的路線方針政策,遵守國家法律法規,自覺遵守廉潔自律各項規定;
2.能夠認同并貫徹落實中交集團發展戰略和車輛公司工作部署,做到思想認同、戰略認同、管理認同、文化認同和情感認同,有想干事、能干事、干成事的決心;
3.能夠根據公司未來發展戰略,對公司的業務模式、管理方式、業務流程等方面有深入的思考,為公司領導提供有價值的建議;
4.具有強烈的持續改進與創新理念,能夠發現公司生產運營管理體系中存在的問題,制定解決方案并有效推動;
5.事業心和責任感較強,具有良好的心理素質,積極應對各種挑戰,主動解決發展難題,維護公司和職工群眾利益;
6.具備較高的領導能力和執行能力,善于團隊建設和人才培養。
(二)資格條件
1.學歷要求:本科及以上學歷,企業管理類、生產運營類、供應鏈類、投融資類相關專業;
2.職稱、證書類要求:總經理(M7)應具有高級及以上職稱;副總經理(M6)應具有中級及以上職稱;有注冊類證書者優先。
3.其他要求:具備良好的溝通表達能力、抗壓能力和服務能力,優秀的跨部門協作能力,可接受長期出差及異地辦公者優先。對于特別優秀者,可適當放寬條件。
1.全面負責部門日常工作;
2.負責公司智慧出行業務的經營發展計劃、組織、管理和實施;
3.負責對集團內部用車、重卡業務、政企公務用車的行業政策、市場形勢等進行分析、調研,提出業務結構、經營模式創新等建議;
4.負責圍繞公司主業開展智慧出行業務的市場拓展、統籌布局、推廣運營,維護客情關系;
5.負責組建專業團隊,充分融入集團戰略,搭建智慧租賃綜合服務管理平臺,打造智慧出行品牌;
6.負責本部門的費用管控,制定合理有效的激勵機制;
7.負責本部門管理制度建設、服務流程、各項考核指標,帶領部門人員確立個人目標及達成計劃,提升人員的綜合素質和專業水平。
任職資格
(一)基本條件
1.認真貫徹執行黨的路線方針政策,遵守國家法律法規,自覺遵守廉潔自律各項規定;
2.能夠認同并貫徹落實中交集團發展戰略和車輛公司工作部署,做到思想認同、戰略認同、管理認同、文化認同和情感認同,有想干事、能干事、干成事的決心;
3.能夠根據公司未來發展戰略,對公司的業務模式、管理方式、業務流程等方面有深入的思考,為公司領導提供有價值的建議;
4.具有強烈的持續改進與創新理念,能夠發現公司生產運營管理體系中存在的問題,制定解決方案并有效推動;
5.事業心和責任感較強,具有良好的心理素質,積極應對各種挑戰,主動解決發展難題,維護公司和職工群眾利益;
6.具備較高的領導能力和執行能力,善于團隊建設和人才培養。
(二)資格條件
1.學歷要求:本科及以上學歷,企業管理類、生產運營類、供應鏈類、投融資類相關專業;
2.職稱、證書類要求:總經理(M7)應具有高級及以上職稱;副總經理(M6)應具有中級及以上職稱;有注冊類證書者優先。
3.其他要求:具備良好的溝通表達能力、抗壓能力和服務能力,優秀的跨部門協作能力,可接受長期出差及異地辦公者優先。對于特別優秀者,可適當放寬條件。
工作地點
地址:葫蘆島龍港區航星科技園8號樓


職位發布者
HR
中國公路車輛機械有限公司

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房地產開發·建筑與工程
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500-999人
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國有企業
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朝陽區十八里店