職位描述
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崗位職責(zé):
1、作為售后服務(wù)部負(fù)責(zé)人,根據(jù)公司的經(jīng)營計劃,制定全年的售后費用預(yù)算和總體售后工作計劃,負(fù)責(zé)部門整體運營,把控運營風(fēng)險;
2、量化售后目標(biāo),分解售后經(jīng)營任務(wù)指標(biāo),帶領(lǐng)售后服務(wù)部完成經(jīng)營目標(biāo);
3、負(fù)責(zé)售后日常管理工作,以及日常質(zhì)量問題及客戶投訴的處理;
4、負(fù)責(zé)售后流程、團(tuán)隊建設(shè)、維修質(zhì)量、安全生產(chǎn)、成本控制和環(huán)境管理等過程的管理;
5、負(fù)責(zé)集團(tuán)及廠家的業(yè)務(wù)對應(yīng),客戶投訴及突發(fā)事件的處理。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,有3年以上汽車4S店售后經(jīng)驗,2年以上汽車售后管理經(jīng)驗;
2、熟悉汽車售后服務(wù)模式及業(yè)務(wù)流程,且適應(yīng)品牌廠家售后服務(wù)管理要求;
3、具備良好的團(tuán)隊管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力和業(yè)務(wù)開拓能力;
4、市場敏感度佳,抗壓力強(qiáng),能有效提升客戶滿意度并開發(fā)新客戶。
職位福利:五險一金、績效獎金、包吃、包住、帶薪年假、員工旅游、節(jié)日福利
1、作為售后服務(wù)部負(fù)責(zé)人,根據(jù)公司的經(jīng)營計劃,制定全年的售后費用預(yù)算和總體售后工作計劃,負(fù)責(zé)部門整體運營,把控運營風(fēng)險;
2、量化售后目標(biāo),分解售后經(jīng)營任務(wù)指標(biāo),帶領(lǐng)售后服務(wù)部完成經(jīng)營目標(biāo);
3、負(fù)責(zé)售后日常管理工作,以及日常質(zhì)量問題及客戶投訴的處理;
4、負(fù)責(zé)售后流程、團(tuán)隊建設(shè)、維修質(zhì)量、安全生產(chǎn)、成本控制和環(huán)境管理等過程的管理;
5、負(fù)責(zé)集團(tuán)及廠家的業(yè)務(wù)對應(yīng),客戶投訴及突發(fā)事件的處理。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,有3年以上汽車4S店售后經(jīng)驗,2年以上汽車售后管理經(jīng)驗;
2、熟悉汽車售后服務(wù)模式及業(yè)務(wù)流程,且適應(yīng)品牌廠家售后服務(wù)管理要求;
3、具備良好的團(tuán)隊管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力和業(yè)務(wù)開拓能力;
4、市場敏感度佳,抗壓力強(qiáng),能有效提升客戶滿意度并開發(fā)新客戶。
職位福利:五險一金、績效獎金、包吃、包住、帶薪年假、員工旅游、節(jié)日福利
工作地點
地址:黃村鎮(zhèn)狼垡蘆花路臨52號


職位發(fā)布者
HR
廈門信達(dá)股份有限公司

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股份制企業(yè)
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湖里興隆路27號
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