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1、根據(jù)總部下達(dá)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)組織制定分公司年度、季度、月度銷售計(jì)劃； 2、組織分解分公司銷售計(jì)劃； 3、根據(jù)分公司銷售計(jì)劃組織制定分公司銷售策略、市場(chǎng)策略及渠道策略，并監(jiān)控實(shí)施； 4、監(jiān)控分公司整體銷售運(yùn)作情況，指導(dǎo)進(jìn)行銷售改進(jìn)； 5、定期走訪區(qū)域市場(chǎng)，了解市場(chǎng)情況，指導(dǎo)辦事處經(jīng)理解決工作中遇到的問題； 6、定期拜訪當(dāng)?shù)剡\(yùn)營(yíng)商，與運(yùn)營(yíng)商建立良好關(guān)系，爭(zhēng)取更多合作機(jī)會(huì)； 7、協(xié)調(diào)平臺(tái)與銷售之間的關(guān)系，有效配置分公司資源； 8、參與公司其他臨時(shí)項(xiàng)目。 任職資格： 1、本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、企業(yè)管理、通信等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、8年以上通信或快速消費(fèi)品行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上區(qū)域或獨(dú)立產(chǎn)品操作經(jīng)驗(yàn) 3、熟悉通信行業(yè)現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢(shì)，精通公司業(yè)務(wù)操作流程； 4、有較強(qiáng)的成就動(dòng)機(jī)，戰(zhàn)略思考能力及前瞻性； 5、具備良好的資源整合能力、市場(chǎng)掌控能力、統(tǒng)籌規(guī)劃能力、優(yōu)秀的談判技巧和公關(guān)能力； 6、能激勵(lì)和培養(yǎng)下屬、合理授權(quán)、良好的溝通協(xié)調(diào)能力。