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一、導師介紹

丁新華，山東農業大學植物保護學院副院長、教授、博士生導師，首批國家神農青年英才、山東省泰山學者專家、山東省泰山產業領軍人才，山東省杰出青年基金獲得者。任中國植物病理學會第十三屆青年委員會副主任，山東省青年科學家協會監事長、山東省青年創新人才協會現代高效農業專業委員會秘書長、山東遺傳學會理事、山東病理學會理事。主要從事植物與微生物互作，植物免疫的理論研究和實踐探索，致力于病害綠色防控和智慧生態農業發展。相關研究成果在nature genetics、plant cell、molecular plant等國際主流學術刊物上發表論文100余篇，sci論文被引用2800余次；獲國家授權發明專利35項，國際專利1項；主（參）編專著教材7部，主持有國家重點研發計劃子課題、國家自然科學基金和山東省重大基礎研究等多項重點課題。

二、招聘崗位、要求及待遇

（一）招聘崗位

博士后（5-6名）。

（二）研究方向

招聘研究方向包括但不限于：植物免疫（抗病性）分子機理及其應用、植物與微生物互作及其次生代謝物質研究等。

（三）應聘條件

1.擁護中國共產黨的領導，科研興趣濃厚，身心健康，有高度的責任心和強烈的事業心，敢于創新，具有團隊協作精神；

2.已獲得或即將獲得植物保護學相關專業博士學位（具有植物免疫、遺傳學工作經驗者優先考慮），且獲得博士學位一般不超過3年，年齡原則上不超過35周歲，應屆博士畢業生須已滿足博士學位論文答辯的基本要求；

3.以第一作者身份在國際主流學術刊物發表過高水平的sci論文者優先；

4.有較強的中英文寫作能力，能熟練閱讀專業文獻，追蹤學科發展前沿。

（四）崗位要求

1.協助課題組長開展相關課題研究；

2.獨立承擔相關課題；

3.協助課題組長進行項目和實驗室管理。

（五）崗位待遇

1.博士后實行年薪制。特別資助博士后的年薪35萬元（稅前，下同），重點資助博士后年薪25萬元，普通博士后年薪18萬元。入選“博士后創新人才支持計劃”“博士后國際交流引進項目”“山東省博士后創新人才支持計劃”等國家和省部級博士后專項經費資助者，全額享受疊加政策，最高年薪可達70萬元。（詳見https://mp.weixin.qq.com/s/nbacphytpc_qv3ix3w9jva）

2.學校現有附屬小學和幼教，能夠為人事關系轉入我校的博士后提供優質的基礎教育服務。

3.博士后在站期間按在職教師同等標準繳納社會保險和住房公積金，與在職教師享有同等的福利待遇、圖書及科研資源。

4.學校實施國際學術交流項目,支持在站博士后參加國際高水平學術活動。

三、申請程序

申請者請將詳細個人簡歷（包括出生年月、半年內免冠近照、從本科起學習及工作經歷、科研成果、實驗技能和聯系方式）及其他可以證明本人能力和學術水平的相關資料發送至：[email protected]或[email protected](郵件標題請注明“博士后應聘+姓名”)。

信息來源于網絡，如有變更請以原發布者為準。

來源鏈接：

http://rsc.sdau.edu.cn/2024/0531/c14519a238097/page.htm

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